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研发总师

全职
 北汽泰普越野车科技有限公司
工资待遇:1000~2000元/月 福利待遇:全勤奖,五险一金,年底双薪,压力小,技术培训,餐补,带薪年假,年终奖,健康补助
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职位描述

岗位职责:负责对公司改装的整车产品的性能、功能、试乘试驾等技术及性能方面整体进行把关、识别风险;负责改装车性能集成开发(人机、动力经济性、重量、安全、NVH、可靠耐久、排放、操稳等模块)、DVP设计、试验策划;负责分析并制定不同等级的改装车性能目标;负责对改装后整车性能目标验证把关;负责公司整车改装技术的培训积累;负责改装车竞品选定,竞品参数收集,竞品分析对标,逐渐建立整车竞品数据库;负责公司的改装车产品设计质量改进、技术攻关、技术规划;负责改装车性能集成能力建设、性能提升研究等相关工作;改装车性能开发流程、规范及交付物的制定、输出与优化?任职资格:熟悉改装整车的研发流程;?具有汽车设计及改装领域系统全面的基础理论知识,熟悉整车结构及性能要求;具有本领域丰富的实践经验;熟悉整车性能开发及验证;驾驶技术好,熟悉越野车,有整车动态、静态评估及试验经历优先;对越野车或改装有很大的爱好并且对于特定的越野群体的需求了解;有过至少5个以上的整车开发或改装项目经验;???工作经验10年以上人机工程、整车总布置、整车性能及匹配等有相应工作经验;工作积极主动,具备较强的责任心、进取心及团队协作精神。"有很好的团队合作意识;工作地址北京市顺义区赵全营镇空港C区以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕


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培训福利

开设课程编号G45510《手刹套打板缝线制作》102小时、课程编号G45513《安全带改色更换改装》138小时、课程编号G45579《主机、门板与座椅拆装》119小时、课程编号G45521《特殊皮料打板制作改装》89小时、课程编号G45651《GPS定位追踪安装技巧》168小时、课程编号G45465《碳纤维制作改装》103小时、课程编号G45554《内饰大发主流方案及基础实操》65小时、课程编号G45582《汽车养护常识》141小时、课程编号G45489《科学的工艺流程设置》144小时、课程编号G11《汽车音响知识》等专题岗位培训课程。

薪酬体系

工资构成工资范围 月均
月收入总计(258份) 最低:¥4694 至 最高:¥16622 ¥6011
基本工资(122份) 最低:¥4592 至 最高:¥15071 ¥8406
奖金(288份) 最低:¥453 至 最高:¥2631 ¥1115
补助(333份) 最低:¥485 至 最高:¥1632 ¥654
销售提成(111份) 最低:¥2168 至 最高:¥20344 ¥16984
其他收入(510份) 最低:¥393 至 最高:¥895 ¥652
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汽车改装案例,原厂升级第776辆改装车

北汽泰普越野车科技有限公司

性别要求:男

年龄要求:22-39岁

学历要求:******

工作经验:******

招聘人数:若干

职位类别:技师类

公司性质:民营

所属行业:汽车改装升级店

公司规模:20人以下

所在地区:北京

擅长改装:福特

征信档案:No.15398备案


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