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全职
 金亿得(深圳)科技有限公司
工资待遇:1000~2000元/月 福利待遇:五险一金,环境好,补充医疗,加班费,年底双薪,通讯补助,专车接送,有补助,健康补助
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职位描述

工作职责:1.负责公司产品的销售及推广;2.区域销售计划的制定与执行,根据市场营销计划,完成部门销售指标;3.负责辖区市场信息收集及竞争对手的分析;4.依据市场产品策略进行潜在市场、客户及新项目的开发、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围。5.管理维护课户关系以及客户间的长期战略合作计划。6.新产品推广成效与客户意见回馈管理。7.根据公司业务发展需要及区域市场特点,对客户档案、交易记录等进行综合分析,保证销售信息的及时性、准确性和完整性。公司中国官网:http://china-ipe.com/任职要求:1、可在广州番禺区工作者再投递简历;2、有较强的组织能力,沟通能力,交际能力,商务能力以及管理下属能力;3、有责任心,吃苦耐劳;有团队协作精神,善于挑战。公司主营生产销售高端ipe排气,针对于高端性能汽车的改装,可接触专业的改装店家,大量机会接触超级跑车,以世界独有的技术专为高性能超跑车款打造世界頂级的汽车排气系统,赋予每一台超跑独特的生命力。以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕


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培训福利

开设课程编号G45611《店长的工作职责、金牌店长的素质要求》75小时、课程编号G45635《学会用解码器,示波器,LED灯,万用表灯设备进行音响解码》186小时、课程编号G45489《科学的工艺流程设置》144小时、课程编号G45465《碳纤维制作改装》103小时、课程编号G45513《安全带改色更换改装》138小时、课程编号G45520《桃木件制作工艺》152小时、课程编号G45711《整车影音性能升级》200小时、课程编号G45693《防盗器与原车中控的连接》106小时、课程编号G45702《跑马灯的加装》123小时、课程编号G11《汽车音响知识》等专题岗位培训课程。

薪酬体系

工资构成工资范围 月均
月收入总计(120份) 最低:¥4735 至 最高:¥19246 ¥5374
基本工资(258份) 最低:¥4101 至 最高:¥14118 ¥8079
奖金(273份) 最低:¥266 至 最高:¥2581 ¥837
补助(105份) 最低:¥278 至 最高:¥1635 ¥352
销售提成(111份) 最低:¥1739 至 最高:¥1965 ¥13080
其他收入(298份) 最低:¥344 至 最高:¥889 ¥511
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金亿得(深圳)科技有限公司 :  ************** (个人求职会员登录可见)
汽车改装案例,原厂升级第8551辆改装车

金亿得(深圳)科技有限公司

性别要求:男

年龄要求:22-39岁

学历要求:******

工作经验:******

招聘人数:若干

职位类别:技师类

公司性质:民营

所属行业:汽车改装升级店

公司规模:20人以下

所在地区:深圳

擅长改装:奔驰

征信档案:No.15168备案


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