岗位职责:"1、负责项目中标之后的系统深化设计和项目管理计划制定工作;2、负责会议室、指挥中心、道路卡口等弱电工程系统项目实施,包括设备测试、安装、调试、故障排除及用户培训工作;3、与客户、监理、装修、总包等各项目干系人进行有效沟通,进行施工过程管理和促进项目按期验收;4、项目验收文档编写、项目验收。5、按期完成领导要求的工作并及时反馈情况与结果,完成部门内部与公司内部工作;"6、按照项目要求对特种车辆改装的设计、进度、质量负责;7、负责收集、汇总、分析、引导、控制和管理用户的车改需求;8、负责评审改装设计方案和图纸,把控车改进度,确保质量;"任职资格:"1、机电、自动化、计算机、电子、通信、工程管理等相关专业毕业;2、具有8年以上项目实施、管理经验;3、熟悉指挥大厅、机房工程建设;掌握网络、音、视频等相关技术知识,熟悉TCP/IP,H.323等协议;4、能独立从事项目实施,熟悉项目管理流程;可熟练调试网络设备、视频会议等设备;5、与客户有较强的沟通能力,文笔能力较强;6、能够承受较强的工作压力,适应外地长期出差,责任心强,具有团队合作精神和良好的职业道德精神;"以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
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开设课程编号G45572《汽车音响系统》190小时、课程编号G45500《改装文化及营销致胜法定》111小时、课程编号G45465《碳纤维制作改装》103小时、课程编号G45705《汽车音响知识》113小时、课程编号G45568《低音箱体设计及制作》157小时、课程编号G45676《汽车防盗器的安装》121小时、课程编号G45677《汽车中控锁的安装》84小时、课程编号G45650《专用工具的使用,摄像头安装》66小时、课程编号G45579《主机、门板与座椅拆装》119小时、课程编号G11《汽车音响知识》等专题岗位培训课程。