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**** - 个人简历(№: N00010478)
汽车改装人力资源网    http://www.gaihr.com    [ 数据更新日期 ]:本月
求职意向   个人照片
姓  名: ****(下载完整简历可见) 性  别: 男


籍  贯: 上海市 出  生: 1971-03-01
身  高: ****(下载完整简历可见) 婚姻状况: 保密
最高学历: 硕士 专  业: ****(下载完整简历可见)
工作年限: ****(下载完整简历可见) 现居住地: 上海市
求职状态: 我已离职,斗志满满! 工作性质: 全职
期望岗位: 越野车改装顾问 期望行业: 科技/环保/技术/能源
期望地区: 上海市 期望月薪: 5000~8000元/月
作品案例  

汽车改装案例,改装车图片大全 (下载完整简历可见)

自我介绍  
个人评价: 13年大型集团公司(含2家国内上市公司)投资管理、资产运作和公司全面经营管理经验。8年集团副总裁/财务总监经历,熟悉集团化公司战略制定、资源整合、企业并购、财务管理、内控制度制定、集团管控模式设置及预算考核、流程再造等。期间涉及制造业、公用事业、IT、金融投资、房地产、商业地产、基础设施建设、矿产资源开发等多行业。期间分管过投资发展部、财务部、法务及审计部、经营管理部、人事部、信息部等部门及投资公司、房地产公司、担保公司、办公用品公司、餐饮公司等多个子公司。 ~
(下载完整简历可见)
擅长改装: 外语好诚实守信声音甜美能加班有上进心
作品案例  

工作经验:

2010.07 - 至今某集团有限公司(5年2个月)
副总裁/副总经理 | 25000元/月以上
跨领域经营
工作描述: 主持集团总裁办公会议。全面负责集团战略研究、集团产业规划、组织架构重置、集团及个子公司预算考核、项目投资等。分管集团金融版块。分管集团办公室、人事部、经管部、信息部、项目部及集团金融服务板块,兼任德合集团投资公司总经理,投资担保/小额贷款公司评审委员会主任。
2006.06 - 2010.07上海广盈投资控股集团有限公司(4年1个月)
常务副总裁 | 25000元/月以上
跨领域经营 | 企业性质:民营 | 规模:500-999人
工作描述: 协助董事长进行集团全面管控,负责公司的投融资、财务、审计、法务工作。
2004.07 - 2006.06上海盛基发展集团有限公司(1年11个月)
投资发展部;副总裁室 | 投资部总经理、副总裁 | 15000-25000元/月
跨领域经营 | 企业性质:民营 | 规模:1000-9999人
工作描述: 协助总裁完成集团筹建;组织框架的设置,并制定相关部门的部门执掌及相关管理制度。全面负责集团投融资、审计、法务、集团子公司预算考核、项目管理及战略制定 。 成功运作嘉定地产项目浦发香榭转让标的2.2亿元,实现利润7000万元 处理集团不良资产4000万元,挽回损失1700万元 论证及立项投资重庆新上海国际大厦建筑面积15万平方米、吴江吴越领袖项目建筑面积27万平方米,处理南京新街口正洪大厦。 分管集团餐饮板块(7家下属中餐公司)
2002.07 - 2004.07方正科技集团股份有限公司(2年)
投资部;二级公司总经理 | 资产管理经理 | 8001-10000元/月
IT服务(系统/数据/维护) | 企业性质:国企 | 规模:1000-9999人
工作描述: 领导主持集团公司资产处置(负责集团固定资产投资计划的汇总及审批、公司不良资产及非核心资产的处置); 全面负责二级公司管理(在全国范围内投资了20余家二/三级公司,并按照企业的内外部环境变化进行调整,剥离了利德科技、方正传媒等多家和方正相关联的公司的股权); 二级公司的项目投资(主持完成方通物流有限公司的调研和组建(项目投资1700万元),参与苏州钢铁公司(投资额3亿)、珠海多层电路板有限公司(投资额1.8亿)、方正苏州生产基地、熊猫软件等项目的论证); 集团重大业务流程的改造(对集团采购流程、质量控制、大单及信用等流程进行了调研并取得较好的效果); 二级公司总经理的绩效考核及公司经营状况分析(主持设计了方正科技二级公司总经理考核方案,并以考核工作为抓手,每季度对企业的经营情况进行分析,中期进行诊断); 公司资源整合(对二级公司的税收政策进行研究并调控,为集团合理避税提供有力支持,同时在二级公司实施内部市场化的管理); 二级公司资产及经营情况适时监控 参与集团投行和战略研究。 方正延中办公用品公司总经理,在公司市场开拓、生产管理、新产品开发、采购管理、企业内部成本控制采取一系列措施,完成销售收入9200万,净利润800余万元
1999.07 - 2002.08上海强生集团有限公司(3年1个月)
资产经营部 | 投资主管、二级公司董事 | 6001-8000元/月
交通/运输 | 企业性质:国企 | 规模:10000人以上
工作描述: 资产运作及二级公司管理投资项目管理(主持建设了公司呼叫中心项目,项目投资6000万元);二级公司管理(任强生科技、广告、国际贸易等7家2级公司的董事);新项目投资研究(主管诸多科技类、贸易类项目的投资,曾经主持强生路路通项目的策划,项目总投资1亿元(为集团资源整合提供了良好的平台),负责组建了强生保险代理公司、强生集团生物保健品有限公司等;公司分拆、兼并及上市;股权设计.期权激励设计(主持制定强生科技的经营层持股、参与强生集团员工持股方案的制定,现在强生科技经营者持股方案运转良好,股权的投资汇报率平均在20%左右,集团员工持股会已经是强生集团最大的股东)等。科技、贸易业主管、二级公司董事。负责二级公司年度经营计划、中期诊断、年度考核、发展战略的制定等;集团公司非核心企业资产的剥离(处理了强生水厂/强生工贸公司/申化防腐设备有限公司,溢价转让了强生职工医院)等。
1993.09 - 1999.07上海航空发动机制造厂(5年10个月)
销售公司、规划室 | 销售主管、规划室主任 | 1000-2000元/月
大型设备/机电设备/重工业 | 企业性质:国企 | 规模:1000-9999人
工作描述: 主管华东地区文化用品销售及市场策划,成功开发了山东及江苏市场,由于成绩突出被单位选送位委培研究生。 工厂规划负责人.参与工厂汽车零部件项目建设并负责融资谈判和总体规划(项目一期投资4500万元),成功组建了上海航发零部件有限公司,引进资金1500万元,并制定了工厂汽车零部件项目的5年发展规划。目前该项目的产值超过1亿元,利润超过3000万元。成为航空发动机制造厂的支柱产业。

教育经历:

1995.09 - 1998.07南京航空航天大学管理工程硕士
1990.09 - 1993.03南京航空航天大学科技秘书大专

语言能力:
  • 语言1:英语
  • 综合能力:熟练
  • 口语水平:良好
  • 英语等级:大学英语考试六级
培训经历:

2003.12 - 2004.01非财务人员的财务管理
培训机构: 企顾司
2002.09 - 2002.09项目管理
培训机构: HASONBAY 所获证书: 项目管理证书
2000.03 - 2000.10首席cio课程培训
培训机构: 上海市信息办 所获证书: cio证书
1999.05 - 1999.10产权经纪人
培训机构: 上海市工商行政管理局 所获证书: 上海市产权经纪人资格



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姓名:****** 已通过汽车改装人力资源网完成注册,并已在中国汽车改装人才数据库中备案。

**** **** has completed the registration through the China automobile modified human resources network and has been put on record in the database of China's auto modified talent database.

姓名: ***(下载完整简历可见)
性别: 男
人才等级: ***(下载完整简历可见)
认证岗位: 特种车改装技师面包车改装顾问MPV改装顾问轮毂改装顾问轿车改装技师跑车改装顾问
注册时间: 20**-**-**
Registration Date: 20**-**-**
服务地区: 上海市
信用评级: ***(下载完整简历可见)

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