岗位职责：1、 在店长的领导下，负责店长办公室的日常工作。2、 做好上传下达，下情上报工作。深入基层，了解掌握实际情况，发现问题及时汇报，做好店长参谋和助手。3、 负责组织、制定分店的行政计划，起草公司总结和各类事件报告。?4、 负责督办、落实店长布置的工作。5、 负责与公司总部及外单位的联络、协调工作。6、负责门店日常运营管理； 7、完成上级交予的其他任务。 任职资格：1、 年龄22——45岁，大专以上文化程度，从事商场全面管理3年以上。 2、 具有良好的职业道德，强烈的责任心和事业心。 3、 有较强的综合管理能力，秉公办事，公平待人。 4、 对事物有较强的分析和决策能力。5、 熟练掌握商场管理的各项规范和操作方法。 工作时间： ~