1.制定年度销售战略、绩效目标及销售工作计划。
2.依据年度、季度、月度销售工作计划，向公司提交销售需求预测及各项数据报告。3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4.制定和改进销售部门内部管理制度、业务流程等相关规定，监督、落实销售流程和销售管理的标准化。5.依据销售部门分解的绩效目标，跟踪、及时调整、考核绩效，建立激励机制，确保各销售团队达成绩效考核。6.依据销售部门年度目标制定年度销售部门人员规划。7.管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。
8.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力

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1.美国汽车改装品牌:Rotiform轮毂； 2.汽车改装流派之痛车文化； 3.汽车改装之轮毂改装(三)； 4.汽车外观改装和装饰项目； 5.轮毂不适增油耗车主改装需谨慎； 6.车主进行汽车音响改装主机选择是重点； 7.汽车动力改装知识之发动机强化； 8.汽车桃木内饰的老化保养永葆青春； 9.汽车改装之常用术语(发动机篇)； 10.汽车改装品牌：意大利Brembo；

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