一、岗位职责
1. 资料入档
2. 行政固定资产的管理。
3. 办公用品和低值易耗品的管理。
4. 办公室维护，保持饮用水等办公需求品的正常运转。
5. 处理传真，文件传递，接待来访者的工作。
6. 完成领导交办的其他任务。
7. 招聘信息的发布及应聘资料的处理、安排面试时间，约见面试。
8. 员工入职手续代办。
9. 员工办公用品领用登记及发放。

二、任职资格
1. 人力资源或者行政管理、服务类相关专业，本科及以上学历。
2. 年龄不限。气质佳。
3. 1～3年行政或者人力行政工作经验。有良好的英文读写能力；或者有丰富行政经验，踏实稳定。
4. 良好的团队意识，工作积极主动，能在创业团队奋斗的。
5. 有互联网行业经验或航空背景经验优先考虑。

职位培训

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