职位描述：
（一）岗位职责
1.熟悉酒店给、排水、热水系统、消防系统的布局和管道走向，了解各主要阀门的位置和作用，确保酒店冷、热水供应及消防系统正常运行。
2.熟悉店内弱电系统、熟练掌握停、送电操作，熟悉酒店各区域照明、动力控制开关和网络、线路走向，确保酒店正常运行。
3.严格执行安全操作规程，严禁违规操作，认真执行操作票制度。
4.定期巡查设备的运行情况，并负责做好各项日常保养和维护工作，发现异常情况及时处理和汇报，并做好详细记录。
5.负责做好水、电方面的各项日常维修工作，若因客观原因无法及时完成时，应向报修部门负责人说明原因，做好记录及时向总经理汇报。
6.定期检查水泵房排污泵的工作情况，定期对消防水泵进行点动或盘车，发现异常情况及时处理，确保紧急情况时能正常使用。
7.定期检查各控制箱，照明箱的接线有无松动，开关有无过热现象，发现异常时及时处理并做好记录。
8.定期检查水泵、阀门、管道有无漏水现象，发现异常情况及时处理并做好记录。
9.负责酒店小型改造工程的水电安装、改装。
10.负责酒店各项活动的室内外彩灯、照明灯的安装、维护和检修。
11.做好设备的一、二级保养和大修理工作。
12.熟悉治安、消防业务知识。
13.严格盘查，谨防闲杂人员混入酒店，注意跟踪、询问无明确目标人员，发现可疑情况及时采取措施，密切关注零点以后进出酒店的人员。
14.严格执行会客制度，凡进入酒店联系工作、业务人员必须按会客程序操作。
15.阻止员工及客人擅自携带危险物品进入酒店。
16. 写好值班记录，认真做好交接班工作，做好值班区域的卫生工作，重要情况须有专报。
17.维护大堂秩序，保持大堂幽雅文明环境。
18.爱护保管好公共设施。
19.掌握酒店一般客情，重要会议、宴请等活动情况，加强对相关区域的巡逻。
20.检查酒店各要害部位，公共场所、紧急通道的安全情况。
21.熟悉酒店所有应急程序，熟悉各楼面消防器材的分布情况，掌握灭火器的使用方法，遇到火灾及时扑救并迅速上报。
22.做好巡查记录、交接班工作。
23.完成上级交办的其他工作。
（二）要求：年龄在25-50岁，初中学历(含）以上，有一年以上的宾馆等相关行业工程安保工作经验，优秀者条件可适当放宽。持健康证、资格证上岗。
（三）工作时间：主管：8：30—20：30，其余三人倒班（与后勤服务中心维修部人员共用）。
（四）薪酬(主管：)3600+补贴+五保险；（员工：）2500+补贴+五保险。
（五）

职位培训

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近期项目

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