岗位描述
完成所管站销售目标，协助处理店面突然状况，服务店面、第一时间反馈信息、建立维护沟通平台、设备维护、库存管理，保证4S产品的及时供应的销售数据反馈，提供一线销售数据，是公司掌握销售数据的窗口。
工作职责
1、确保销售目标的达成；
2、管理客户的订货和库存；督促4S店的货款缴付、协调公司物流；
3、协助上级主管在落实并实施4S店促销政策，提高产品的销售份额；
4、及时收集4s店销售、库存数据信息并分析数据，同时对销量较低的产品、客户人员变动情况等相关信息及时反馈于上级领导；
5、处理4s店里突发状况（如维修设备、货品质量等问题）并将处理结果及时反馈于上级领导；
6、指导并培训4s店技术人员有关产品使用方法、性能、设备操作等相关信息；
7、维护所负责4s店客户关系，提升客户满意度；
8、维护区域内4s店基层员工（如前台SA、车间技师、库房工作人员）的人际关系；
9、协助新产品在4s店的推广、扩大新品的销售市场、提升销售份额；
10、催款、回款的流程和进度的及时跟踪和反馈。
任职资格
1、市场营销、经济学、汽车等相关专业；
2、汽车及后市场行业销售或同等职位两年以上工作经验；
3、一年以上大中型企业相关职位工作经验者优先；
4、汽车驾驶熟练，适应出差。

职位培训

1.汽车改装之车内真皮座椅的制作； 2.轮毂改装注意事项关键是要确定合适尺寸； 3.如何选择中冷器； 4.汽车抛光好处多； 5.汽车改装流派之痛车文化； 6.京龙博派； 7.汽车改装之空力套件知识； 8.增加车辆操控性； 9.汽车改装之ECU介绍(什么是汽车ECU?)； 10.美国DA大牌润滑油；

近期项目

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