岗位职责:1、产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等;2、电气供应商评估,以及技术的引进和转化;3、解决技术问题并估算成本和时间;4、样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施;5、确定最终产品或系统,并准备系统等相关文件资料;6、监控产品使用以提高未来设计。招聘要求:1、年龄20-50岁,***。2、电气自动化、机电一体化等电气类相关专业,大专以上学历。3、五年以上电子自动化、设备设计及电气专业现场经验。4、熟悉电气线路设计、改造、改装及PLC选型、编程和现场总线安装调试熟练操作CAD绘图软件及相关设计软件。5、熟悉电气布线、电气控制设计、电气部件选型。6、掌握机电工程的工作流程,熟悉工程验收标准,具有良好的施工现场协调、工作统筹能力,能适应现场及应对不定时的工作需要。7、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。
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开设课程编号G45711《整车影音性能升级》200小时、课程编号G45545《轮毂彩绘、安全气囊修复等等众多汽车修复技术培训》134小时、课程编号G45628《巡航系统(CCS),驱动防滑(ASR),电子差速锁系统(EDS)》160小时、课程编号G45611《店长的工作职责、金牌店长的素质要求》75小时、课程编号G45608《灯泡识别与更换、产品设备供应》83小时、课程编号G45447《汽车美容内饰护理》179小时、课程编号G45510《手刹套打板缝线制作》102小时、课程编号G45484《汽车结构理论》165小时、课程编号G45629《车身稳定系统(ESP)的原理》179小时、课程编号G11《汽车音响知识》等专题岗位培训课程。