任职要求：

 

1、熟悉德福房车,科斯房车,奔驰等车型特点；

 

2、了解性能改装、行李架改装、座椅改装、座椅等改装项目；

 

3、能够独立解决影响各组件间的搭配，必须特别注意材料的选择、制作精度及平衡度的要求,避震器漏油和行李架改装不匹配有关,未能增加了弹簧刚度和减振器硬度,顿挫抖动等问题。

 

薪资福利:

 

1、济宁汽车人才的基本工资在5000-9000元之间。

 

2、五险一金、年假双休；

 

3、技能培训涵盖尾翼改装、车身强化改装、车灯改装、动力等课程项目。