当前位置:在线帮助 想开个汽车改装店?

开个汽车改装店非常赚钱,很多创业者想开个汽车改装店汽车改装店是汽车服务行业下一个蓝海项目,很多汽修、汽车美容店、汽车装潢店、汽车保养维修店、汽车服务店、汽车4S店都已经开展各种各样的汽车改装项目,用以来吸引客户、转化服务。汽车改装项目也越来越受到广大车主的青睐。
 
中国汽车改装人力资源网认为:
1.谁开展改装项目,谁就能增加客户忠诚度;
2.谁掌握了汽车改装业务,谁就能掌握区域汽车服务市场;
3.谁能掌控汽车改装配件供应,谁就能掌控区域汽车后市场;
4.谁能够将汽车改装服务项目宣传给目标客户,谁就占据了汽车改装市场的先机。
 
想开个汽车改装店赚大钱,gaihr.com认为要解决以上四个问题。我们知道汽车改装店是很赚钱,但是和其他项目一样,大家都在做,有的赚钱,肯定有的要赔钱,市场需求再大也是有量的,供大于求必然会造成行业的不合理发展,纵观中国的内地市场,一荣俱荣、一损俱损的行业态势时有发生。汽车改装市场也不能免俗,但汽车改装市场凭借其特有的专业性与产品资源稀缺性,导致了该市场迟迟没有步入快速衰退的预期。
 
汽车改装市场有个自身的特性,促成了汽车改装店很赚钱
 
中国汽车改装人力资源网认为这个特性是汽车改装市场既是小众化的需求市场,又是一个“大开口”的行业需求转化市场。小众化特性是因为汽车改装满足的是个性化需求,看似针对每个车主的需求而服务。而“大开口”是因为个性化的满足也是有标准的,汽车改装服务项目也是分层分级逐步开展的,这就造成了“大开口”的现实局面。
 
比如,我是一名奔驰C级的车主,我想满足我的外观个性化需求,要怎么改呢,不是我自说自话的改,而是从原厂升级方面,或者是御用套件、国产仿制套件中去选择,去寻找,能够满足我需求的套件,进行一个包围改装;车身颜色的选择也仅仅是色彩的搭配,还要避开工程车辆、特种车辆专有色进行改色;在电器方面也是在现有型号、功能产品基础上进行一个选择和自由搭配,可见,我一个简单的个性化的需求,是建立在庞大的产业链之上进行的配件选择和搭配,进而形成现实中的个性化定制改装方案。
 
“危”与“机”同在,想开个汽车改装店并不简单
 
如何在小众化和“大开口”的现实环境中轻松驾驭,是驾驭“危险”与“机遇”的关键,所以开个汽车改装店容易,租个店铺、装修一下,在中国汽车改装人力资源网招聘几个专职技师,就可以了。一个月筹备期足够了。
开店容易守店难,一个汽车改装店的存活是靠不断完成改装项目而实现的,正因如此,如何集客、如何转化客户、如何推荐方案、如何促成改装、如何完成项目、如何绩效、如何打造VIP客户资源、如何形成自己的改装方案和产品资源,这些工作每一项都需要大量的精力和经验去推进,这也正是很多汽车改装店老板开店三月关门大吉的根源所在。
 
想开个汽车改装店抢占先机,可赚钱也可负债
 
抢占先机,就是我们前文所谈到的,如何集客,如何转化客户,如何推荐你的改装方案,如何整合改装配件产品资源等问题,中国汽车改装人力资源网结合汽车改装招聘企业大数据分析后发现,每家汽车改装店或改装厂都有自身的发展特点,千篇一律的只有如何开店的前期流程,而如何生存和发展就各有各的道,各有各的路子了。因此,想开个汽车改装店,要抢占先机,要做好前期筹备工作,优先解决如何集客,如何转化客户,如何推荐你的改装方案,如何整合改装配件产品资源等问题。
 
想开个汽车改装店赚钱三个注意事项

1.       结合区域特点,锁定目标车主;
2.       根据车主大数据分析,确定改装项目和产品资源整合;
3.       结合目标,制定持续的汽车改装营销方案及执行。
中国汽车改装人力资源网结合中国千家汽车改装店分析得出以上三个想开个汽车改装店的注意事项,仅供参考,值得深究。
 
想开个汽车改装店人才储备很重要
 
人才对于中国汽车改装人力资源网来说,只要有意向进入汽车改装行业,只要在中国汽车改装人力资源网注册个人简历的朋友,就是汽车改装人才,就是汽车改装企业需要的专业人才。有很多汽车改装店的老板对学徒职位有个片面的看法,觉得最好找的就是学徒,来我这学东西,给钱都是浪费,中国汽车改装人力资源网想对这样的汽车改装店主说,您可以关门了。
 
在汽车改装行业,只要对汽车改装有热情的人,就是这个行业需要的人才,这个行业因为热性而存在,因为个性化的追求而发展,没有热情、没有态度,就不会有生命力的改装方案,就不会有改装,这个行业就如同死寂。汽车改装学徒是这个行业热情最高涨、激情最澎湃的群体,是汽车改装行业最新鲜的血液,是推动这个行业发展的基石,选择什么样的学徒、选择什么样的人进入您的企业,关乎企业未来的发展和成长。
 
如果仅仅为了省钱,招募一些没有激情、没有热情,带着目的来求学的人,那么谢谢您,您的企业可以关门了,您仅仅是汽车改装行业的铺路人。
如果招募到一批对汽车改装有着激情和丰富想象的人才,那么一年后、两年后,您的企业一定会迸发出强劲的生命力,驰骋在这个行业之中。
中国汽车改装人力资源网认为汽车改装人才的储备是未来1-2年汽车改装企业竞争成败的关键,中国汽车改装人力资源网愿意为中国的汽车改装行业,展示和储备最优质的汽车改装人才、汽车改装学徒汽车改装技师,助力中国汽车改装行业健康成长。



汽车改装人才:习磊  2020-07-23

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